給与体系_契約社員
給与体系_契約社員
- 契約社員本人のスキルと、実際の実務を考慮した給与体系となってます。
入社時
- 入社予定の方の希望給与金額と実際のスキルと携わる案件業務に沿って、本人と相談のうえ給与を決定いたします。(年俸制_案件ごと)
入社後
- 1つの案件終了後、他案件に再度参画いただく場合は、本人スキルと携わる案件業務に沿って再度、本人と相談のうえ給与を決定いたします。(年俸制_案件ごと)
給与例 (昨年度社員の年収例)
- スキル経験1年程度技術者 インフラ運用初級_330万円
- スキル経験3年~5年程度技術者 インフラ運用中級_480万円、ソフトウェア開発中級PGレベル_470万円
- スキル経験10年~技術者 ソフトウェア開発SE_650万円、ソフトウェア開発SE_900万円